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富士康厂牌忘带怎么办?借别人的?厂牌还在这么用?等着被记过吧!

作者:富士康招聘网  来源:富士康招聘中心  发表时间:2018/1/2 20:17:17  浏览


“咦,我忘记带厂牌了,把你的厂牌借我用一下。”11月25日,富士康外住员工小李在上班路上,发现自己的厂牌遗忘在家中。为了省事,“聪明”的小李借用了夜班同事小何的厂牌。

然而,就在小李准备刷厂牌进入园区时,门岗警卫发现了“端倪”,他借用他人厂牌的行为随即暴露。因是同事之间转借,未对公司及其他员工造成损失,依据集团规定,小李和小何都受到记小过一次的处罚。

据记者调查,像小李这样心存侥幸,借用他人厂牌的行为在集团各园区都时有发生,而转借厂牌这件看似“不值一提”的小举动,实际上暗藏多重风险。转借厂牌,千万不可。

心怀侥幸却被抓

11月26日中午,在鸿观园区北大门一线门岗,一名男子神态紧张地刷厂牌准备进厂区,执勤警卫拦下他,要求出示厂牌并查验个人信息。“我看他神色慌张,一直盯着我看,就觉得可能有点问题。”警卫询问该男子的工作部门及直属主管,对方一直含糊其辞、答非所问。根据过往经验,警卫判断此人可能是借用厂牌的外来人员,于是先扣留该男子、没收其所持厂牌,随后又将其非法持有员工厂牌、准备混入园区的情况上报到集团中央安全总处。

“一般遇到这种情况,我们会先核对厂牌是否为当事人本人所有,如果不是,再及时向厂牌所属员工核实具体情况。”集团中央安全总处的吴琴告诉记者。在随后的问询中,该男子“坦白”自己并非富士康员工,而是社会待业人员周某,并声称所持厂牌系向其好友——鸿观园区iDPBG事业群的小王所借。“听说富士康环境不错,我只是想进去看一看。”周某说,因为他最近一直在找工作,平时听朋友小王说富士康的待遇还不错,于是就想趁着周末,借用小王的厂牌浑水摸鱼,进来“实地考察”一番。没想到还没踏进园区,他的小伎俩就被门岗的警卫识破。

“我看警卫平时都不看厂牌,没想到第一次把厂牌借给别人就被抓了。”正好撞上门岗警卫的“枪口”,厂牌持有人小王后悔自己不该心存侥幸外借厂牌。而依据集团规定,小王将会面临记大过一次的处罚。

警卫练就“火眼金睛”

“转借厂牌的现象在集团各园区一直都存在,而且比较严重。”吴琴告诉记者,一直以来,集团为了加强园区管理,保障公司及员工的财产和人身安全,特别制定了相应的园区安全管理制度,禁止非集团员工随意进出园区。其中包括员工进出园区门岗时,需持本人厂牌并刷卡。但在实际实施过程中,门岗警卫发现,不少员工存在着借用他人厂牌,或是转借厂牌给他人使用的情况。据集团中央安全总处的统计,深圳园区门岗警卫平均每月会发现十来起员工转借厂牌的案例。

“我们平均每周会发现两到三起员工借用厂牌的情况。”12月9日,在龙华园区西门执勤的警卫告诉记者。依据集团安全总处的要求,各园区的门岗会不定时抽检员工进出园区时是否存在转借厂牌的情况,执勤过程中,如果发现进出员工有异常表现警卫也会随时检查。据工作人员介绍,员工之间转借厂牌的情况主要表现在两方面:朋友想入职富士康,借用厂牌先进园区逛一逛、了解一下情况;员工厂牌丢失、忘带或出现异常,暂借同事的厂牌进出园区。

“我只是想让她进园区带我办理一下离职手续。”转借厂牌给外来人员使用,被当值警卫发现的iDPBG事业群员工小辉说。小辉入职鸿观富士康不到两个月,当初是通过中介机构以派遣工身份入职,现在想要离职,却不清楚具体流程,于是想到了前几天刚刚办完离职手续的同事小谢。12月5日下午,小辉借来在职员工小许的厂牌,企图帮助小谢混入园区,带他办离职手续,却不成想还没进园区,就被警卫发现。小辉和小许的行为被安全总处通报至其所在事业群人资,两人都将面临处罚。

转借厂牌有风险

据郑州园区iDPBG事业群MLB事业处人力招募处工作人员介绍,今年6月20日,自离员工张某以回厂区办理离职手续为由,向舍友王某借用厂牌。第二天,王某接到安全管理处的调查通知,这才得知张某在使用他的厂牌进入厂区后,接连盗窃多个鞋柜的财物,张某借厂牌只是为了进园区“捞一笔”。依据《集团员工违纪处理管理规定》,王某借厂牌给不法分子使用属严重违规行为,受到开除处分。

“我只知道公司规定不能转借厂牌,但没想到真会被处罚。”据了解,小李、小王、小辉等人都知晓富士康有厂牌不能转借他人的规定,却依旧“明知故犯”。

“许多员工对公司关于厂牌使用制度的具体规范不了解。”吴琴告诉记者,在新员工入职时,集团中央人资一般会组织新进员工进行为期三天的集团规章制度及适应性培训。其中集团规章制度培训以《集团员工违纪处理管理规定》(简称《规定》)为主,《规定》明确了对员工借刷厂牌行为的处罚措施。其中第50条规定:将本人或他人厂牌或识别证等证件(含贵宾卡等)借与非本公司人员使用,或袒护非本公司人员混入厂区或厂区公寓,在进门岗时被查获,未造成严重后果者,记大过一次;在出门岗时被查获,已造成严重后果者,开除。第51条规定:将本人厂牌或识别证等证件(含贵宾卡等)借与公司员工使用,或冒用他人厂牌或识别证等证件,未造成管理困扰或严重后果者,记小过一次;已造成管理困扰者,记大过一次;已造成严重后果者,或盗用、私拿同事厂牌或识别证等证件者,开除。集团员工厂牌的背面也注明:厂牌是员工身份之凭证,伪造、涂改、冒用或转借识别证者一律开除。

“我从来都不会把厂牌借给别人,也不会借用别人的厂牌。”CNSBG事业群的小眭告诉记者,他入职集团已经三年,平时偶尔也会有进出园区忘带厂牌,或别人向他借用厂牌的情况,但他从不向别人借厂牌,也从不外借。“厂牌包含那么多的个人信息,还是需要好好保管。”小眭表示,事业群也会定期宣导厂牌的使用注意事项,提醒员工要保管好个人证件,不要随便借予他人使用。

安全总处工作人员提醒,如果员工因为忘带厂牌或厂牌丢失需要进出园区,在主动向门岗处警卫说明情况后,可以使用身份证或者通过人工核验工号信息等方式正常进出。此外,拨打直属主管电话和警卫确认个人信息后,同样可以正常进出门岗。

厂牌使用小贴士

厂牌作为员工的身份凭证之一,在大家工作、生活中有着许多重要的用途,比如凭厂牌进出园区、上下班打卡、园区消费等。所以,妥善保管厂牌,大家需要多多留心。

避免厂牌“裸奔”。不少员工为图方便,喜欢携带裸卡,其实这样很容易造成厂牌丢失。为了保管好厂牌,大家可以为厂牌配备一个结实的卡套和挂绳,便于佩带,减少厂牌丢失的机率。

在厂牌上贴上个人电话。频繁使用厂牌,难免会意外遗失,而贴上联系电话,厂牌遗失后如被其他同事捡到,他人可以通过厂牌上的电话联系到你。

厂牌套内不要夹放身份证、银行卡、现金等物件。厂牌作为日常最常使用的证件,丢失的可能性较大。避免和其他物件夹放,一旦厂牌丢失,可减少一些损失。

厂牌丢失应及时挂失、补办。如厂牌不慎丢失,应及时向一卡通服务中心申请挂失、补办,避免厂牌遭他人盗用。补办厂牌,通常一天内即可完成作业,期间员工可凭厂牌补办回执单进出园区。

 

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