富士康鸿超准事业群待遇怎么样？是做什么的？累不累？
【摘要】
主要从事精密(precise)模具(称号:工业之母)、光通产品(Product)、3C产品(Product)机构（organization)、自动化设备(shèbèi)、自动化机器(machine)人、精密刀具、光学产品(Product)的研发与生产(Produce)，精密模具与机构件技术(Technology)处于业界领跑地位。深圳富士康招聘地区投资建厂，在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。一般都是中专模具技工毕业
入选理由（工资稳定（解释:稳固安定；没有变动)，平均工资高。技术(Technology)工种，富士康核心(core)部门）
在富士康决定你收入的是你加班的多少和绩效拿的多少。深圳富士康招聘地区投资建厂，在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。环保(Environmental protection)设备(shèbèi)，一个新成立无订单一直亏损的部门，零加班发不出绩效即将被吞并的部门，你懂我意思。也算你运气好，年轻人，被我凑巧看到，凑巧我又认识一波去年被坑进去的。在富士康，只有做自动化或者是和iPhone工艺( technology)有关的部门可以进一下，虽然现在苹果已经不是当年的苹果了。一个制造(zhì zào)企业(Enterprise)，你想做设计(Design)？赶紧找工作(job)吧。
算上加班5500的话底薪在4000左右，本科(undergraduate)师二，算是正常水平吧，对比相似企业(Enterprise)对应届生的待遇不算差。深圳富士康招聘是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立于中国台湾省台北市，总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。如果你在小城市或者三线城市，富士康的待遇算是不错的选择(Select)。富士康对环境(environment)方面很重视，在公司（Company）能达到什么高度还是看自己。
星期六去鸿准面试，开了2500的底薪（那课长说是五天八小时的工资，包括基本工资A+技术(Technology)加给B+C+D），他说一年除了十二个月的工资外年底还发2个月的年终奖，绩效奖也有6-8个月，不过分年底端午中秋三次发，而且这些年终绩效奖都是以底薪为单位，也就是说干满一年可以拿到2500*10=25000,不知道是不是这样？看论坛上富士康的兄弟说年终和绩效是按师二1100的基本工资算的，搞得我也糊涂，请鸿准的兄弟确定一下。
