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苏州银行在长沙的派遣员工。
应该是劳务派遣,主要靠新人拉关系,拉业绩
你应该是外包用工,和正式员工待遇肯定比不了,正式员工底薪是你三倍。
简单的说合同工是介于正式行编和劳务派遣之间的一种用工形式,比起劳务派遣来说更接近于正式行编。也就是说劳动合同是你和银行方面直接签订的,和那种通过三方签约的劳务派遣工不同,但和正式编制的行员比较,你在福利待遇甚至上行内地位上都是低一点的,换句话说行编的人只要双方都不提出异议就能一直做下去,而合同工到了合同期就要看银行方面的意思了。
基本工资交了五险一金后1600左右,绩效工资是大头,主要靠经营业绩。好的话十来万,一般5、6万。
还是需要看自己的,如果刚毕业就要眼光放远一点,先积累经验。我朋友也是被派遣到银行的,现在都已经转正了。他当时是被泛亚人力资源公司派遣到招商银行的,待遇虽然没有正式员工好,但也没有差好多。
很明显信用社正式工,中国银行劳务派遣是同工不同酬,累死拿别人一半工资,三年以后转正考试但是你得拼命表现到最好才能转正。去信用社吧
中国电信承接的苏州银行的服务外包业务,就是银行的客户中心的话务员。受理客户咨询,投诉,回访客户等。业务接受发包方(苏州银行)的监督指导,人员属中国电信。效果等同月劳务派遣。常见的服务外包,现在绝多数的客户中心,都是外包的,省事省钱。
还行吧 就4W一年这样子 主要是福利很多 发的购物券啥的比较多 而且是双休
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