本篇文章给大家谈谈工资8000公积金12%交多少,以及工资7000公积金12%交多少对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
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工资8000,8000 * 12% * 2 = 1920元,所以,如果月薪8000,每个月公积金理论为 1920元。
公积金的缴存比例为5%~12%,最低5%,最高12%。个人缴存比例与单位缴存比例相同。不同公司缴存公积金的比例可由公司自由选择,但不得低于5%,不得高于12%缴存基数一般第一年是按基本工资计算,第二年按照前一年的月平均工资计算不同地方和企业调整政策可能不同,具体可咨询公司人事部。五险一金个人缴纳比例如下:养老保险:个人缴纳比例8%(单位缴纳比例20%),医疗保险:个人缴纳比例2%(单位缴纳比例10%);失业保险:个人缴纳比例0.2%(单位缴纳比例1%),工伤保险:个人不缴费(单位缴纳比例1%),生育保险:个人不缴费(单位缴纳比例0.8%),住房公积金:个人缴纳比例12%(单位缴纳比例12%)。
住房公积金是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。它具有保障性、互助性和长期性的特点,主要用于职工购买、建造、翻建、大修装修自住房或交纳房租。
【法律依据】《住房公积金管理条例》第二十四条,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:
(一)购买、建造、翻建、大修自住住房的;
(二)离休、退休的;
(三)完全丧失劳动能力,并与单位终止劳动关系的;
(四)出境定居的;
(五)偿还购房贷款本息的;
(六)房租超出家庭工资收入的规定比例的。
总额是1920块。个人和公司同样承担12%,即8000*12%*2=1920。
住房公积金,是指国家机关和事业单位、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业和事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工,对等缴存的长期住房储蓄。
2017年7月1日起,全国所有住房公积金管理中心将按照住建部发布的《全国住房公积金异地转移接续业务操作规程》要求,通过平台办理住房公积金异地转移接续业务。
2021年7月1日,中华人民共和国住房和城乡建设部确定了全国住房公积金服务标识,决定即日起启用。
杭州月工资8000固定工资按百分之
十二算公积金需要扣960元每月。如果月工资8000由基本工资,岗位工资,绩效考核,加班费,全勤奖组成的话公积金按基本工资算只有扣250左右一个月。
你好!公积金是每个月,公司、个人都要按照一个比例各交一半费用,然后进入到我们的公积金账户。
想更全面了解公积金的相关知识,可以先看下这篇文章
公积金是什么?有什么用?看完你就懂了
大部分城市的缴纳比例都是5% -- 12%之间,公司可以自由选择。
但也有除外,比如上海的比例在 5%-- 7%之间;但会有补充公积金,公司可以选择交得更多。
所以,如果你月薪8000,每个月公积金理论为 800 -- 1920元之间。
最低:8000 * 5% * 2 = 800最高:8000 * 12% * 2 = 1920元
但这是理论而已!现实中,公司不一定会按照你的实际工资来帮你交公积金!
比如深圳公积金缴费基数区间是:2200 -- 31938,
于是乎,不少公司就会以最低基数、最低比例为你缴纳:2200 * 5% * 2 = 220元。
缴费基数越大,缴费比例越高,你存下的公积金就会越多。
有了这笔公积金,除了最常见的贷款外,在生活中的很多场景中都用得上。
比如给子女购房、装修、租房,还是看病等。
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你好!住房公积金比例12%是指住房公积金的缴存比例,就是你应缴公积金的系数。
公积金也是有账户的,公积金费用由两部分组成,一部分是职工个人缴费,这部分会由工资代扣;一部分是公司缴费,二者缴纳的费用都归个人所有。职工单位有为职工缴纳公积金的义务,应当按时、足额缴存住房公积金。
每个月,公司、个人都要按照一个比例各交一半费用,进入我们的公积金账户。
大部分城市的缴纳比例都是5% -- 12%之间,公司可以自由选择。
但也有除外,比如上海的比例在 5%-- 7%之间;但会有补充公积金,公司可以选择交得更多。
所以,如果你月薪8000,每个月公积金理论为 800 -- 1920元之间。
最低:8000 * 5% * 2 = 800最高:8000 * 12% * 2 = 1920元
但这是理论而已!现实中,公司不一定会按照你的实际工资来帮你交公积金!
比如深圳公积金缴费基数区间是:2200 -- 31938,
于是乎,不少公司就会以最低基数、最低比例为你缴纳:2200 * 5% * 2 = 220元。
总的来说,缴费基数越大,缴费比例越高,存下的公积金就越多。
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