昌硕劳务派遣工工资可能是相关行业人士都值得关注的知识,在此深圳电子厂打工网对昌硕派遣工工资是谁发进行详细的介绍,并拓展一些相关的知识分享给大家,希望能够为您带来帮助!
本文目录一览:
本人一四年六月入职上海昌硕,给大家介绍一下我知道的情况,我是在网上看到来的。说是来了跟昌硕签合同,可是来了发现不是,后来也没办法,签订
的劳务合同,(三个月后转正就不归劳务公司了,)这里说一下昌硕却是有直招,八月底内荐奖金由六百元提高到一千元,所以你来的话,可以找朋友内荐,或者找个比较可靠又长期干的人,将来可以分一下,不要相信劳务的反费,你能拿到一毛我跟你姓,所以尽量的想办法去拿内荐奖金,还有劳务派遣进来的干不满三个月是要扣六百元的,还有半个月工资拿不到,也可能更多,所以尽量走直招内荐。我现在是正式员工如果你信得过我我帮你内荐,到时我们一人一半,至于待遇,我算了一下,多数的操作员如果天天加班的话,工资,加班费,补贴,奖金什么的加起来大概有四千左右,第三四月估计拿五千左右.留任久每月留任奖金几百一直往上加,所以干的越久工资越高,过年奖金也高,在厂里每天都是拼谁的加班多,所以你在网上或是什么地方看到待遇三千六到六千,是真的,至于拿工资能达到六千的,确实有人,叫线外,比如我是九点到九点的班,除去中间吃饭的时间算十点五个小时的工时,线外经常比我们多加一两个小时的班,他们可加到十二小时,你来了内荐的正式工分线外几率高,派遣工就随机分了基本都是作业员,一个月下来多拿一千块石正常的,只是六千的话,真的有点累,
还有,各种劳务给你的承诺什么车费报销,被褥报销都是骗人的,一毛也拿不到,个人建议你要买被褥的话,等分了宿舍再买,这里的被褥都是一个样,里面都是人造棉,却夹杂这一股黑心棉的味道
,最后一点是最重要的 ,如果你来
了发现被劳务忽悠了,想要走直招的,不要着急,跟劳务签了合同!身份证被劳务拿着!这些都不要紧,不要相信劳务能把你拉黑,能拉黑你的只有昌硕,只要你没有领识别卡(工卡)你就跟昌硕没有关系,劳务在收上来你
的身份证后会有两次发回到你的手上,第二次就是报到领识别卡,你可以在这个时候拿着你的省份证离开队伍,去打直招的电话或是找人内荐,走正规程序,说了这摸多出来打工的哥们信得过我电我,
亿吧其意期期灵死留衣酒,我的受及
假的。我就在上海昌硕科技上班。打卡45天给2000反费。我都干快满3个月了。上海望腾一分钱都没有给。此人绝对是骗子。他每天都发上海望腾怎么好。大家不要相信。上海望腾 社会工 10/18:
1、【嘉善富士康】年龄18-40岁,(此次招募为正式工)
模式一:20个工作日返费2000+奖励,
模式二:打卡7天返400,再打卡45天返4500+奖励
(出名单必须在职,免车费)
2、【太原富士康】18~35,不分区域,不分户籍打卡55天返2000+奖励
出名单需在职!
3、【芜湖藤仓】男女16-40岁
打卡45天返费4500+奖励,出名单必须在职,
4、【南通电池厂】
男女普工18-55岁,以男工为主,男女比例8男2女,
模式①:在职30天返费1000+,
模式②小时工利润2+
5、【上海昌硕】18-40岁,
打卡52天返费5000+,(出名单必须在职,跟随市场最高价)
6、【南京瑞仪】男16-36,女16-40,打卡10天返500,打卡55天返7000,(岀名单必须在职),
7、【昆山世硕】18~45岁,打卡52天6000+奖励(出名单须在职)
8、【上海日腾】18-45岁,
小时工,员工21/时,利润6元,工期截止到11/26日,若做不到11/26日按21+2/时,(考勤不满7天没工资,没利润)
长期工,打卡满8天返400,12/26日在职再返6000,
9、【上海富士通】18-38岁,打卡55天返5000+奖励,(出名单必须在职),
10、【昆山联滔】18-40岁,
模式一:小时工差价5.5/每小时,
模式二:45个工作日返费3600+,(出名单须在职
11、【达丰】18-40岁,在职75天反费3000,
12、【上海英华达】18-38岁,
打卡45天返费500,提前一天报名单,(出名单须在职)
13、【苏州佳士达】16~45岁,员工200一天(做不到11月25号扣5天工资)打卡满10天返400,
14、【郑州富士康】18~40岁,政策明早定,
何晨光15021835826
【地址】浦东新区秀沿路1668号(望腾办事处) 大家注意啦。去那家都不能去上海望腾。上海望腾送进兴远人力资源部拿不到反费。
综合工资:4500-5500元
(1)基本工资:2550元
(2)夜班津贴:9元/班
(3)工龄工资:满1个月100元;满2个月300元;满4个月400元;满6个月500元(建设银行工资卡)
(4)生产奖金:50元/月,每月由单位主管根据个人绩效表现评定发放
(5)技能津贴:50-150元。到职三个月后可参加第一项认证通过可加50元;六个月通过第二项认证再加50元(共100元);九个月通过第三项认证再加50元(共150元)。
(6)加班费:以2550为基准,计算1.5倍,2倍,3倍。
经过以上对昌硕劳务派遣工工资的分享介绍,相信你对昌硕派遣工工资是谁发有了大概的了解,想知道更多关于昌硕劳务派遣工工资的知识,关注深圳电子厂打工网,我们将持续为您分享!
扫描二维码推送至手机访问。
版权声明:本文由网友投稿发布,本网站仅提供存储空间服务,如侵犯了您的权利请立即联系我们进行删除。