劳务派遣给缴纳公积金（劳务派遣给缴纳公积金吗）(劳务派遣员工的公积金由谁缴纳)

作为专业的人力资源行业人士而言，我们经常培训都会说到劳务派遣给缴纳公积金时有很多细节是需要注意的。你知道劳务派遣给缴纳公积金吗？今天就让小编跟你们说说吧！

本文目录一览：

• 1、安阳劳务派遣交公积金嘛
• 2、四通劳务公司给交住房公积金吗
• 3、劳务派遣类公司需要给员工缴纳住房公积金吗？

安阳劳务派遣交公积金嘛

法律有规定劳务派遣类公司需要给员工缴纳住房公积金。否则可以去当地人力资源和社会保障局举报。

根据《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

第十五条单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。

四通劳务公司给交住房公积金吗

是的，交公积金。

1、劳务派遣类公司需要给员工缴纳住房公积金。

2、根据。国务院“住房公积金管理条例”第二条规定。“住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。”及中华人民共和国“劳动合同法”第五十八条的规定，劳务派遣单位是劳动法上的用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳动派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同。因此，作为用人单位的劳务派遣单位应当为劳动者缴交住房公积金。至于这笔经费的最终来源，应由劳务派遣公司和实际用工单位以协议形式明确。“劳动合同法”第五十九条规定，劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。

3、特别注意。劳动合同及劳务派遣协议上没有写明的可以不缴纳。

劳务派遣类公司需要给员工缴纳住房公积金吗？

不需要的劳动法没有规定，住房公积金是必须要缴纳的，就是看公司所在单位自己决定的。