最近有一位之前找过打工网的工友问了我们小编的一个问题,我相信这也是很多出门打工的朋友经常会疑惑的问题:富士康电子厂相关问题,富士康电子厂累不累相关问题,带着这一个问题,让专业的深圳电子厂小编告诉您原因。
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首先,富士康的工资并不高,在生产制造型的代工厂中,平均数在4000元左右。
那么他常年招人的原因有两个:
来得多,走的也多。目前来说,富士康在职率差不多属于我们这和个行业的平均水平,53%左右,什么意思?今天进厂100个人,过了一个月剩下57人。
体量大,目前全国富士康的园区,基本上都是过万人的,特别是郑州、深圳的几个园区,人超多,光郑州一个,高峰时期就有40万人,相当于一个县城,这么大体量的工厂,再加上平均53%的离职率,你会有一种他走的人非常多的错觉,其实不多,平均水平了。
廊坊富士康还不错,虽然工作辛苦,但是工资还是蛮高的。
富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业,1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。
企业名誉
2001鸿海以1442亿元台币营收,名列《天下杂志》台湾1000大民营企业龙头。
2002入选美国《商业周刊》评选的“亚洲之星”。
2011年富士康位居美国《财富》全球500强第60名。
2013年富士康位居美国《财富》全球500强第30名。
2020年2月20日,入选福布斯区块链50强榜单(第2期)。
2021年9月23日,富士康位列2021年《亚洲品牌500强》排行榜第54位。
富士康在大陆的工厂主要分布在以下城市:
深圳富士康龙华科技园、郑州、深圳鸿观科技园、惠州龙溪、佛山、中山、南宁、昆山、淮安综合保税区、南京软件科技园、常熟厂区、杭州钱塘科技园、上海松江科技园、富士迈半导体精密工业(上海)有限公司、太原、晋城、烟台、北京、天津滨海、廊坊、秦皇岛、营口、武汉、嘉善、重庆、成都、龙华科技园、衡阳、长沙国家高新技术产业开发区、河南南阳、重庆综合保税区A区、河南鹤壁、江苏阜宁光伏科技园、河南济源、河南睢县、山东菏泽
不错。
富士康工资高,不累,每天最多让加班两小时,如果是其他厂每天上班12-14个小时一个月才3000多点,富士康每天八小时在加加班2小时共10个小时,工资每个月还能拿到4000块,有的部门是累,但那些部门月工资都在5000块左右,需要培训才可以进那些部门。
福利待遇:
1、薪资:试用期底薪1800元,转正后2000元,平时1.5倍,双休日2倍,法定节假日3倍,每周至少休息一天、每天加班不超过两个小时,综合工资3000-5000。
2、工作时间:正常工作时间为每周5天,每天8小时工作制,每周至少休息1天。
3、劳动合同:公司依法与每位员工签订劳动合同,表现优秀者有机会转为技术员或管理干部。
4、伙食安排:餐费打进员工工卡在餐厅刷卡就餐,早餐面包、鸡蛋、豆浆,中餐二荤一素一水果,晚餐二荤一素,夜班另外提供夜宵,正餐标准。
5、住宿安排:标准员工公寓8-10人间,有独立的阳台、卫生间、涮洗池、洗澡间。员工宿舍设有中央空调及暖气,冬暖夏凉,提供热水洗澡、公共区域提供自饮饮水机。公司设有大型洗衣公司,为员工免费洗衣,生活环境优越。
成都富士康一个月工资大概在6500到7500元以上每个月。
吃在工厂,每月有400元额度,限额20元每天,用多少扣多少。免费住宿,入职当天免费安排住电梯公寓,厂外宿舍6-8人间,无空调有热水器,班车接送,车程10-20分钟。整体待遇在电子厂这一行业中确实属于中高等水平了。富士康成都科技园是富士康科技公司是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6c产业的高新科技企业。
凭借扎根科技、专业制造和前瞻决策,自1974年在台湾肇基,特别是1988年在深圳地区建厂以来,富士康迅速发展壮大,拥有90余万员工及全球顶尖IT客户群,计划到2015年发展到150万人规模,现目前为全球最大的电子产业专业制造商。连续8年雄居大陆出口200强榜首;2010年位居《财富》2010年全球企业500强第112名。由于集团的发展现在成都建厂并已投产。
深圳龙华富士康的员工工资待遇基本都在4500元左右,在行业内口碑较好;深圳龙华富士康员工的工作内容通常就是对电子零件进行组装;深圳龙华富士康的员工具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高,只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。
随着各项规范制度的出台,加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求,深圳龙华富士康的员工各项待遇相较以前有所下降,但总体上仍高于一般企业包括机关事业单位,按档次划分,应该处于当地工资待遇的高层水平。
深圳龙华富士康的员工普通职位年薪大概3万-4万;而某些高待遇的岗位及沿海的富士康电子厂集团,到手月薪5000以上,年薪待遇高于7万;而烟台喜星电子厂的业务岗,平均待遇在5万。这就比很多公务员岗位待遇好很多了,因此深圳龙华富士康的工作发展和机遇均是在行业内较为稳定的。
扩展资料:
深圳龙华富士康上班的上班的相关说明:
1、熟悉了解深圳龙华富士康的经营性质、生产产品流程、生产环境。
2、熟悉深圳龙华富士康的岗位工种及各种岗位的工作职责和工作要求。
3、学习掌握深圳龙华富士康的各项规章制度、劳动纪律,尤其是重点了解掌握自己从事的岗位必须胜任的工作任务要求及评定标准等。
4、要善于抓住机会,争取做好自己能做好的事情。别人拒绝做的事情不一定就很难做,至少是别人不敢做,自己敢做,没人有资格可以指手画脚。
都看完了嘛?相信现在您对富士康电子厂有一个初级的认识了吧!也可以收藏深圳电子厂打工网页面获取更多富士康电子厂累不累知识哟!出门打工、找工作、为工友服务,我们是认真的!
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