进电子厂上班怎么样（进电子厂上班好吗）(在电子厂上班到底难不难)

进电子厂上班怎么样可能是相关行业人士都值得关注的知识，在此深圳电子厂打工网对进电子厂上班好吗进行详细的介绍，并拓展一些相关的知识分享给大家，希望能够为您带来帮助！

本文目录一览：

• 1、年轻人去工厂打工怎么样？进什么样的厂比较好？
• 2、进厂打工好吗？有前途吗？
• 3、在电子厂上班好吗
• 4、现在电子厂上班待遇如何？月收入多少？

年轻人去工厂打工怎么样？进什么样的厂比较好？

年轻人去工厂打工挺好的，工资相对比较高，每天固定的时间上班让他们更有规律，不会成天无所事事。他们进电子厂相对比较好，收入高，而且年轻人更多， 让他们不会觉得很压抑。

年轻人进厂工作其实也是不错的选择，他们天生贪玩就会导致他们在很多工作面前无法站稳脚跟，进厂就会让他们相对受到束缚，会让他们的工作更加稳定。年轻人容易受到外界的诱惑，如果在外面上班就很容易花天酒地，工厂上班让他们没有时间去放松，毕竟上班时间相对很长，有点时间都会选择休息。

就目前的形势来看，年轻人进电子厂很好，现在是一个电子时代，这份工作会帮助他们更加稳定。大家打工都是为了获得收入，电子厂的收入相对于其他厂更高，这对于他们来说都是很好的结果。没有谁不喜欢钱，如果都是进厂，不如选择电子厂，在电子厂上班环境不仅很好 ，而且有很多同龄人说话，这样都会导致自己的工作不寂寞，让自己不觉得枯燥乏味。

在电子厂打工可以让他们拥有好的发展，现在大多数人都离不开电子产品，年轻人能够的想法不一样，在很大程度上可以让他们在工作中脱颖而出。年轻人有更多的体力和精力，他们如果能够好好地工作，肯定会有好的前程，毕竟他们接受事物的能力更强，就会让他们更容易走上捷径。电子厂的发展前景比较好，能够在这样的地方上班不会考虑失业的问题，可以让自己按时拿到钱。

年轻人进厂不需要太费心，每天只需要认真工作就好，还会拥有理想的收入。现在的环境能够拥有一份收入就是不错的结果，电子厂相对稳定一点，不容易破产，所以会是一个不错的选择。

进厂打工好吗？有前途吗？

    过来人肯定的告诉你，进场打工不好，完全没有晋升和前途可言，甚至还不如去跑外卖，至少落个自由自在。

      虽然现在年轻人的口头禅常说：实在混不下去了，就进场打螺丝。实际上这仅仅是一种调侃而已，进厂上班还能够坚持下来的人，确实能够让人钦佩，以下是我个人的真实经历和感受，来告诉大家为何不要轻易的进厂打工。

机械式的重复枯燥的动作

    这是进厂做流水线式工作最让人感觉枯燥无味的原因，刚开始还好，后面就会觉得人像是一台机器似的，永远在重复同一个动作，完全感觉不到自己还是一个有血有肉人。

    本人年轻时因为年底差钱花，被迫进郫县富士康做了两个多月的打工人，干的活主要是负责给Ipad后盖打上标签，可以说是非常简单的活，刚开始产能不高感觉还好，后来每天都有一两千的后盖要打上，每天看到操作台上堆积如山的材料，感觉人都要麻木了。

时间太紧让人很压抑

  进厂上班，要想多赚些工资，那么加班是必不可少的，所以一天到晚给人的感觉就是再做三件事：睡觉，吃饭和上班，除此之外基本上没有空余可供消遣的时间。

   依旧以我打工经历为例子，我们是统一住在公司的青年公寓，每天有专门的班车接送。早上七点过就起来，准备完毕之后统一坐班车8：10分就开始上班了，一直持续到11：10分。中午一个小时吃饭休息，下午上到5：10早班就结束了。晚上加班的话，也是一个小时吃饭，之后一直上到20：10分就可以下班了。所以如我之前所说，这种作息感觉就不是为活生生的人设计的，而是一台台机器，所以准备进厂的亲一定要想清楚。

没有晋升空间

   这是进厂打工最大的弊端，想要多赚钱，就只能多加班，而且因为从事的都是非常简单的工作，完全学不到任何有用的技术，所以基本上没有晋升可言。无论你做多久，离开了工厂，你会发现自己什么都不会，别的工作看中的工作年限和经验，对于进厂的来说毫无作用。

      所以最后我上了两个多月，果断选择了离职。以过来人的经验劝告年轻人，你们最好花时间去学习一门技术，或者选择做工资较低的，但是能够学到经验的工作，也千万不要轻易选择进厂。

在电子厂上班好吗

不建议进厂，如果你是第一次的话可以去尝试一下，我是在电子厂呆过10年的人给你的一句话，有想法就去做销售业务性的行业电子厂上班，一般不过是个流水线工人。除非你做技术骨干或者高级管理。还可以的，里面清闲，工作不累、就是工资一般。

我们生活在比较之中，有黑暗才有光明，有恨才有爱，有坏才有好，有他人和他人所做的事我们才知道自己是谁，自己在做什么。一切都在比较中才能存在，没有丑便没有美，没有失去便没有得到。

我们只需要一个我真爱的人和真爱我的人，在一起，我们的人生便圆满了。人的一生中最重要的不是名利，不是富足的生活，而是得到真爱。有一个人爱上你的所有，你的苦难与欢愉，眼泪和微笑，每一寸肌肤，身上每一处洁净或肮脏的部分。

真爱是最伟大的财富，也是唯一货真价实的财富。如果在你活了一回，未曾拥有过一个人对你的真爱，这是多么遗憾的人生啊!

生活中的定律是为实践和事实所证明，反映事物在一定条件下发展变化的客观规律的论断。定律是一种理论模型，它用以描述特定情况、特定尺度下的现实世界，在其它尺度下可能会失效或者不准确。

没有任何一种理论可以描述宇宙当中的所有情况，也没有任何一种理论可能完全正确。人生同样有其客观规律可循。

一、生活定律 痛苦定律:死无疑是痛苦的，然而还有比死更痛苦的东西，那就是等死。

幸福定律:如果你不再总是想着自己是否幸福时，你就获得幸福了。

错误定律:人人都会有过失，但是，只有重复这些过失时，你才犯了错误。

沉默定律:在辩论时，沉默是一种最难驳倒的观点。

动力定律:动力往往只是起源于两种原因:希望，或者绝望。

受辱定律:受辱时的唯一办法是忽视它，不能忽视它时就藐视它;如果连藐视它也不能，那么你就只能受辱了。

愚蠢定律:愚蠢大多是在手脚或舌头运转得比大脑还快的时候产生的。

化妆定律:在修饰打扮上花费的时间有多少，你就需要掩饰的缺点也就有多少。

省时定律:要想学会最节省时间的办法，首先就需要学会说"不"。

地位定律:有人站在山顶上，有人站在山脚下，虽然所处的地位不同，但在两者的眼中所看到的对方，却是同样大小的。

失败定律:失败并不以为着浪费时间与生命，却往往意味着你又有理由去拥有新的时间与生命了。

谈话定律:最使人厌烦的谈话有两种:从来不停下来想想;或者，从来也不想停下来。

误解定律:被某个人误解，麻烦并不大;被许多人误解，那麻烦就大了。

结局定律:有一个可怕的结局，也比不上没有任何结局可怕。

二、工作定律

安全定律:最安全的单位几十年没有得过安全奖(最安全证明你们安全没有做工作)

需要定律:同样两个相同的单位，同样的办公费。多少年以后，发生了变化(证明你们单位办公不需要那么多的钱)出来反对，这种成功的概论会归结为零。

评比定律:领导认为谁好，谁就好。(只要领导看你不顺眼，再辛辛苦苦地工作也是白费力气。)

一票否决定律:在一个单位，比如升工资，比如提拔任用，一个人提出来，往往成功的概率最大，而另一个人站

接受教育定律:每个单位都有吊儿郎当不好好干工作的人。但领导往往在批评这些人的时候，这些人恰恰不在场，于是，便出现了遵纪守法的人，经常接受教育的尴尬局面。

哭闹定律;那个部门没有几个因为经常的哭闹而得到了实惠，他有什么理由不经常哭闹下去。(此定理也适用那些经常在领导面前叫苦叫累的部门)

能者多劳定律:在同一科室里，有的人虽然在其岗，但却不能胜任本职工作，那他的工作只能由能胜任该项工作的人去代劳。

不平衡定律:年年当先进的部门或个人，一年没有当先进便想不通;从未当先进的部门或个人，当上先进后便想不到。

少劳多得定律:一般的单位，都分为合同工、(过去称为正式工)协议工、临时工等等。拿钱越少的工作量越大，而且越容易被解雇;拿钱越多的越没有多少事情可干，而且最不容易被解雇。

现在电子厂上班待遇如何？月收入多少？

在电子厂，基本不需要多少能力，都是简单的装配、操作或搬运，是靠工价低廉的工作时间来获得薪资的，那里面有的夫妻俩干了十年左右一样买了房买了车，相比那些跳来跳去，挑三拣四的十年估计还在起跑线上，在工厂上班的人，每天都要换上工作服，对于一些爱美的女孩子来说，只有下班和休息的时候才能穿自己喜欢的衣服，在工厂一般是两班倒，在生产线上一呆就是半天。

如果福利待遇好，没有贷款压力，年纪也大了，拿着4500的工资也很不错了。但是你如果年轻，想买房买车，还是需要努力拿到6000以上呀。保养好自己的身体，有句话说的好“身体是革命的本钱”，没有一个好的身体怎么进行后面的理想与计划，花钱吃东西要吃的卫生对身体有利的，想要改变，就努力的去尝试，多问问身边的人，比如可以咨询做人力资源的朋友，或者在公司上班的朋友，多多了解人家的工作基本情况。

在电子厂里面加班加点拿到6000块钱肯定是可以的，如果没有很好的出路，可以去里面做一段时间。公司福利还算可以的了，而且产线上基本都是年轻人，都是97/98的，还有部分00后，地域也很重要，沿海城市的工资普遍高于内陆城市，省会城市以及一线城市的工资也会高于其他城市，这个要参考当地的平均收入水平。

普工工资要达到6000及以上，手里头必须得有一些技能证及相应的技术再结合加班，这样工资必定保底6000元；九月份，过年时候好找工资高的，在工厂10年什么也没学到，不换厂安心做也能挣到钱，来回换就挣不到钱了。

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