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杭州阿里巴巴总部招聘(当年阿里的前台)-观澜富士康正式工招聘(阿里巴巴杭州工作地点)

1年前(2023-02-07)劳务62
今天给各位分享杭州阿里巴巴总部招聘(当年阿里的前台)的知识,其中也会对杭州阿里巴巴总部招聘(当年阿里的前台)进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,如果有不同的见解与看法,请积极在评论区留言,现在开始进入正题!

当年,马云花了一万美元的价格,从一个加拿大人的手里购进了被提前注册的“阿里巴巴”域名。

仅仅一个“阿里巴巴”的域名,便花去了马云创业资金五分之一的部分。

后来,一个以马云为首的“阿里巴巴”中国网站就这样被注册到了互联网上。

一个叫“阿里巴巴”的人通过一句“芝麻开门”打开了财富的大门,而马云则带着他的“十八罗汉”成功将“阿里巴巴”公司做到了世界巨头,很多早期的阿里员工也因此功成名就,这其中便包括当年阿里的前台——童文红

当年童文红在阿里做前台的时候想要离职,马云便承诺等阿里上市之后给她0.2%的股份,如今过去了20年时间,不知道她后来过得如何?

当年阿里的前台,马云给她0.2%股份,20年过去她怎样了?

马云和阿里巴巴

1999年,创业几经失败的马云带着另外的十多个人,凑齐了五十万元,在杭州的湖畔花园小区里成立了“阿里巴巴”。

马云就这样在那间狭小的公寓热情澎湃地向众人讲述着互联网的魅力,十多个人就这样挤在一起,最多的时候,公寓里曾经来了三十多个人。

对于“阿里巴巴”所代表的含义,该公司的市场部总监张璞曾向外解释过:

“一来,‘阿里巴巴与四十大盗’这个古老的阿拉伯传说是在全球流传的,这个,‘阿里巴巴’的名字非常容易拼写,也更能让人记住,最重要的是,故事中的阿里巴巴是一个诚实的人。

于马云而言,“阿里巴巴”四个字,一是象征着财富,二是象征着幸运,同时还象征着诚信。

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马云说,“阿里巴巴之所以叫阿里巴巴,是因为我们的公司不单单是为了全中国,而是为了全球。我们的目标,是要做一个全球化的、能开102年的公司。”

尽管理想很丰满,但成立之初的阿里巴巴财力实在非常有限。

由于没有多余的钱用来做广告,许多人甚至都不知道杭州西湖的一侧甚至还有一家公司。

最穷的时候,马云和他的搭档们每天都在公寓里吃方便面,困了就打地铺。

为了公司的发展,这群小伙伴在意见上亦曾有过不少分歧。

几年之后,马云终于将阿里做了准确的定位:服务中小型企业。

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从一开始,阿里就是锁住了电子商务和中小企业的目标,一心专注下去,因此在后来十多年的时间里,已经有超过一千万的创业者和超过三亿的买家与阿里建立起了连接,阿里也为整个商圈提供了1200万个工作岗位。

“阿里巴巴”在马云的带领下,犹如一颗夜空中的新星一般冉冉升起,不但建立了淘宝,还相继成立了蚂蚁金服、阿里云、菜鸟等。

直至今日,“阿里巴巴”毫无悬念地成为了史上最大规模的IPO,而马云也顺利地登上了“中国首富”的宝座。

而最早一批跟随马云创业的元老,也随着阿里巴巴的成功而名利双收,这其中便包括童文红。

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童文红入职阿里

在童文红入职阿里之前,她曾经从事过七年时间的物资贸易工作。

后来随着结婚生子,童文红从原来的公司辞职以后,又接着在家里休了个一年半时间的长假。

直到2000年4月份的时候,想要找工作的童文红恰好看到了一则阿里巴巴的招聘启事,便决定过去面试。

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据童文红说起,她去阿里巴巴应聘的时候,第一次就被人拒绝了。

后来不死心,隔了段时间又再去了一次,应聘行政助理的职位,这才留了下来。

童文红当年本是冲着助理的岗位去的,谁曾想却阴差阳错地被安排到了一个前台的岗位。

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就这样,童文红成了阿里巴巴公司的一员,在公司里干些前台的接待工作。

尽管是个看似可有可无的前台岗位,然而等到童文红真正入职之后,她才发现,这份工作并非如自己想象中的那般轻松。

童文红说,“上班以后,发现阿里巴巴的工作节奏非常快,好似这里每个人的手里都有忙不完的活,就连我一个小小的前台,一天到晚也有接不完的电话,回不完的邮件。公司里每天来来往往的人有很多,电话也很多,而且当时在工作上,我也还有许多不懂的东西。

那段时间,童文红觉得自己既忙碌,又无用,再加上她先前对助理岗位的期待,以及后来在前台工作,导致童文红在心理上也产生了一种极大的落差。

由于业务不精,童文红在和同事沟通或者配合工作的时候也会发生一些摩擦。

再者,童文红在阿里巴巴的工作不单单又苦又累,最主要的是还经常发不出工资。

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童文红刚入职阿里的时候,这个公司还正处于起步阶段。

由于财力有限,马云和他的伙伴们通常每天都工作十五到十八个小时,一个月的工资只有五百块钱,还常常几个月连工资都领不到。

对于创始人而言,大家都是为了共同的目标努力和奋斗着,因此吃点苦头自然也没什么。

可童文红不同,她出来找工作就是为了挣钱的,这可经不住连薪水都发不出来的阿里巴巴。

于是还没干多久,童文红就向上级领导提出了辞职。

但马云和人事部的领导一直都认为童文红是个人才,俩人都很想让童文红留下来。

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最后,还是马云亲自找到了童文红:

“你别看我们阿里巴巴现在是个小公司,但我相信,将来我们是一定会出人头地的,我们公司也需要像你这样的人才留下来和我们一起奋斗。

我很看好你的潜力,希望你能留在阿里和我们一起好好干,等以后阿里上市的时候,我愿意给你0.2%的股份。

阿里将来上市的时候,市值肯定超过一千亿,到那个时候,你就是个亿万富翁了。”

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换成其他人,肯定都觉得马云这些话是一顿大忽悠,毕竟当时的阿里一穷二白的什么都没有,不但每天都要四处拉人投资,公司整个运营情况一直都处于一种亏损状态,这个股份有没有都是一个样。

然后就是看起来这么不靠谱的阿里,童文红最终却选择了留下来。

之所以会信任马云,童文红说,从马云工作和为人处世的许多细节当中,都感受到了他独一无二的闪光之处,他的话,莫名的都给人一种信服的魅力。

至于为何会选择留下来?

一方面,童文红也想看看中国的互联网究竟会发展到何种地步,另一方面,是想看看马云究竟能不能做到像他自己所说的那样,把阿里巴巴做大做强。

万一马云真的成功了呢?

童文红看着马云在自己面前夸下海口,她也想着赌一赌,最后的事实证明,童文红当初的抉择确实也是非常正确的。

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童文红升职记

童文红在阿里前台的岗位干了一年多的时间以后,被调岗调到了客户支持部。

在客户支持部做了三个月的时间,领导又重新找到童文红,问她愿不愿意重新回到行政部任职,做行政经理。

比起先前在行政部门的前台而言,行政经理的职位无疑是升了好几个档次。

然而这样一件美的差事,童文红却犹豫了。

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“行政部门虽然都是我以前的同事,但以前我在行政部我的职位一直都比他们要低,现在一下子让我过去做他们的领导,他们未必肯服我。这对我来说,也是一个非常大的挑战。”

当时的领导还好心劝诫她:

“女人事业的黄金年龄,就只有三十到四十岁左右十年的时间,你现在的年纪刚好就是你冲刺事业的最佳时期,如果这个时间段,你的事业没有一个全新的突破,那你之后还想再往上走,也是非常难了。现在既然公司给了你这个机会,你就要好好地把握住。”

认真考虑过后,童文红认识到,想要在阿里一直走下去,势必要经历很多的困难和考验,如果连当下这个机会都无法把握得住,那么将来的职场之路势必更加难走。

“我要为自己的职业生涯负责。”

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于是童文红便将行政部的挑战接了下来。

于是童文红从那时候开始便回到了行政部门,之后也一直都没有再离开过。

面对以前的同事,如今的下属,童文红也丝毫没有摆过领导的架子。

除了工作之外,童文红和阿里的员工私下也成了非常好的朋友。

顺利坐稳行政经理的位置之后,阿里公司也认可了童文红的工作能力。

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在之后六年的时间里,童文红还先后得到了几次公司领导的提拔,之后一直做到了行政总监的位置。

每次升职的时候,童文红都是一边开心着,又一边在紧张着。

“每一次升职的时候,都感觉自己肩上的担子更重了,但公司信任我,我就得做好榜样,做出成绩,才不会辜负公司对我的期待。”

在行政部的这些年里,童文红也并非过得一帆风顺。

用她自己的话来说,“还是打过几场硬仗的。”

第一次就是由阿里组织举办的第一届“西湖论剑”。

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当时马云直接点名让童文红和她的行政部门来负责操办。

当年出席“西湖论剑”的嘉宾除了马云之外,还有搜狐网的首席执行官张朝阳、网易董事长丁磊、新浪网总裁王志东以及包括著名作家金庸等在内的诸多明星大腕。

如果这件事没办好,这不但丢的是童文红自己的脸,更是丢的整个阿里公司的脸。

整个操办过程都非常琐碎琐碎繁杂,大到现场的会议布置,小到客人来回的接送时间,童文红样样亲力亲为。

有时候一个细节上的失误,往往会导致整个团队的成果前功尽弃。

那段时间以来,童文红自觉身上的担子异常沉重。

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再者,童文红在操办“西湖论剑”大会的时候,家里也出了一些变故。

首先是童文红的丈夫被调到北京工作,家里还有小孩没人带。

之后过没有多久,童文红的母亲又因为生病的原因吐血住进了医院。

她就这样每天公司、会场、医院和家里来来回回地跑,像个陀螺一样忙得团团转,每天就连睡觉的时间都少得可怜。

好在她的团队非常给力,里里外外都给了童文红莫大的支持,最终第一届“西湖论剑”大会终于圆满完成。

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如今不管是“西湖论剑”还是各种规模的网商大会,童文红都能带着她的团队游刃有余地完成了。

阿里的员工提起童文红,都评价她是一个“气场强大、很真实的人。”

她在阿里的奋斗与升职之路,再次证明了努力比什么都来得更为重要。

在一次采访中,童文红表示,“如果一个员工的思想不正确,那么不管他的学历有多高,能力有多强,他也不可能成为一名好员工。在我们阿里巴巴的员工,每一位都是非常出色,且非常能吃苦的。

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今日的童文红:身价过亿的阿里巴巴合伙人

2014年9月19日,阿里巴巴集团正式在美国纽约证券交易所挂牌上市。

如今,童文红担任阿里巴巴集团首席人力官的职位,同时还兼任菜鸟网络董事长一职。

当上菜鸟网络的一把手之后,童文红也还是忙个不停。

后来,菜鸟搬到了乐佳国际大厦,童文红的行程却越来越密集了,她依然没有时间停下来看一眼窗外的风景。

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对于中国的快递行业,童文红一直有着自己的一番见解。

“中国的快递目前看起来发展得非常成熟,但却依然还存在许多问题。

第一就是大家都觉得快递行业可发展的空间还很大,大家都想来分这块蛋糕,因此在服务这块环节中,还存在许多不理想的地方。

第二个就是很多快递往往都选择和商家合作,反而忽略了普通消费者的需求。

最后一个就是数据和技术比较落后,系统还不够稳定。”

对于这些存在的问题,童文红表示:

“菜鸟的存在,就是为了用我们的数据能力,来解决这些技术和系统的存在问题。这样一方面能够帮助快递公司提升工作效率,帮助快递公司更快地成长,同时还能为消费者提供更全面、更快速的服务。”

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除了国内的物流发展,在关于跨境物流方面,菜鸟也将通过全球网络来降低电商物流的门槛。

当年阿里的前台,如今已摇身一变成了阿里集团的合伙人。

马云许给童文红0.2%的股份,也让童文红变成了一个身家上亿的女富豪。

在2020年度公布的《2020福布斯中国400富豪榜》名单中,童文红以110.8亿元财富位列该榜单第372位。

在《2020衡昌烧坊·胡润百富榜》中,童文红以105亿元人民币排在第560位。

2021年,在《2021年福布斯全球富豪榜》公布的名单中,童文红以10亿美元财富位列于第2674位。

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在《2021胡润中国职业经理人榜》榜单中,童文红以105亿元人民币财富名列第10位。

除了财富之外,作为阿里的资深副总裁,“童文红”三个字亦是名声在外。

《福布斯》曾评价童文红,“她掌管着一张巨大的物流网络,为阿里巴巴集团及社会各界带来了各种便利和周到的服务。她曾经在阿里巴巴多个岗位历练过,如今已成为一名大师级别的人物,她负责的物流数据平台,每天都支撑着高达5700万个包裹的递送工作。”

在2020年2月福布斯中国公布的“最杰出商界女性排行榜”,童文红亦是榜上有名,排在第67位。

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官方参考文献:

《百度百科:童文红》

知乎文献参考:《童文红:前台女接待创阿里奇迹》

《童文红:阿里最励志的合伙人》

《菜鸟:穿越迷航》

经过以上对杭州阿里巴巴总部招聘(当年阿里的前台)的分享介绍,相信你对杭州阿里巴巴总部招聘(当年阿里的前台)有了大概的了解,想知道更多关于知识,关注观澜富士康普工官网直招,我们将持续为您分享!

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