“霸道总裁”李伟：辞去大学教师工作闯出国内首家独角兽企业

杭州日报记者 金华珊/文 步恩撒/摄

黑色休闲装，笑意中流露出些许谦和，气质与形象照上的“霸道总裁”相去甚远。

自创办趣链科技，李伟经常西装革履地出现在区块链研究及推广的各种场合，乐此不疲地在全国各地飞来飞去。但回到办公室，少有自我拘泥和限制的他更像一个普通的IT男，他笑说：“准备在办公室放双拖鞋。”

性情随和，但在区块链这事上，李伟却从未含糊过。

六年前，他瞄准机会，毅然辞去大学教师工作，闯入市场；面对“币圈”诱惑，坚守原则，带领团队架起国产自主可控的“区块链技术护城河”，并快速步入商业化应用的轨道，仅三年时间，区块链这条华丽赛道上，闯出了国内首家独角兽企业。

现如今，李伟依旧有着写代码的习惯，在循环往复的交流中学习，在形形色色的面孔里寻求共识，以一个企业管理者的身份探寻通向未来的桥与路。

李伟展示区块链终端硬件设备。

“这个行业需要从业者心存敬畏”

十年前的李伟，还在忙碌着自己关于分布式存储的博士毕业论文，而他的研究方向，正是区块链技术的重要技术基础。

从浙江大学计算机科学与技术学院毕业后，李伟选择留校做了一名教师。在道富银行与浙江大学合作研究的课题中，李伟对区块链有了更深的了解。

“区块链的核心价值是重构多方信任体系，与对安全性要求极高的金融业有很多结合点，但其贡献绝不仅限于金融。”嗅觉敏锐的李伟看到了清晰且广阔的应用场景，契合的研究方向和较高的行业壁垒更令他下定决心——2016年，李伟带领团队闯入市场，创办趣链科技。

趣链成立的那一年，国务院发布《“十三五”国家信息规划》，首次将区块链列入国家信息化规划，并将其定为战略性前沿技术。这一年，比特币迎来诞生第八个年头，但区块链这个庞大的新世界，依然是大多数人的知识盲区，在业内，“币圈”和“链圈”的争论硝烟味十足。

相比热衷于“发币”“炒币”的币圈，“链圈”更像是一个学术圈、技术圈。推崇延时满足和激励后置的李伟坚定地选择了更长久的发展方式，专注于区块链底层技术的开发。

作为市场上第一批区块链企业的创始人，这一选择在当时很多人看来是错失了实现财富自由的“捷径”。但在他看来，技术是把双刃剑，“创新要符合客观规律，技术要为行业、为社会服务，这个行业要从业者心存敬畏。”

前几年，区块链的发展更多活跃在数字货币范畴，圈子鱼龙混杂，引起了不少行业乱象。“坚守长期主义，可能是最好的解局办法。”事情的发展也正如李伟所料。如今，区块链技术已成为我国核心技术自主创新重要突破口；而“币圈”曾经有多风光，如今就有多落魄。

区块链硬件设备细节。

“区块链的影响‘润物细无声’”

区块链技术发展多年，曾被认为是“被妖魔化的利剑”“人类有史以来的最大泡沫”，也被认为是“回归互联网本来意义的唯一希望”“重构世界秩序的新基础结构”。

趣链成长的六年，可以说是中国区块链行业从混沌到秩序，从局部共识到全面共识的六年。

长期扎根行业的李伟，对区块链形成了自己的独到见解。他认为区块链是互联网发展到一定阶段的必然产物，是在低成本、高效、快捷的基础上对其安全可信及多元价值传递与贡献分配体系的完善，是新一代社会信任关系构建的基石。

相比于移动互联网可以带来直接感知，区块链所织造的价值互联网更加具有隐蔽性。“随风潜入夜，润物细无声。”李伟喜欢用杜甫的诗句来描述区块链广泛的应用场景。他表示，越复杂的、环节越多的、信息越不对称的行业，就越需要区块链技术。

对于个体。区块链在政务办理、普惠金融、数字藏品等领域发挥了重要作用，真正让大家感受到了区块链的普惠。

对于企业。如果说数字化是企业转型的灯塔，那么区块链则是企业转型的船帆。企业从区块链技术、应用和生态齐头并进，聚焦区块链技术的适用性，拓展多元化应用场景，运用区块链技术连接数字经济信息和资产，推动数据可信到资产可信再到合作可信的递进，让所有企业都能享受到科技创新带来的优质服务。

对于社会。区块链可以为我们创造一个更加可信、更加真实、更加安全的平行世界，让数字世界为现实世界的价值化、信任化进行支撑。同时，我们将区块链带入到每个个体、组织，实现整个数字世界的可信，实现整个数字分配的公平，构建起万物互联的“链上世界”。

如今，趣链的产品在智慧城市、金融科技、能源双碳、政法智能化等关键领域均实现广泛应用，是行业内应用落地场景最为丰富的区块链企业之一。

“市场很大，我只取1%”

2021年，“十四五”规划纲要发布，区块链列入七大数字经济重点产业，迎来全面发展。在此背景下，趣链科技逐步完善技术创新、产业应用、生态布局、产学研用这四大方向，不断寻求跨界、实现突破。

李伟坚信，区块链的前景广阔，而做大产业远比做大市场份额更为重要，“我更希望把行业做起来，我们可以只取1%，与同行者、与合作伙伴一起构建区块链生态。”

当下，趣链要做的，就是利用有竞争力的核心技术和应用场景作为发展的基础，把蛋糕做大，形成开放共赢的利益共同体。

为此，趣链持续关注新兴赛道，投资参股众企安链、BlockSec、易马达、玩点旅行等企业。此外，趣链还孵化设立了多家生态子公司，如产链数科、泉客科技、链城数科、聚义岩等，并与海尔智家、中企云链、中招集团、中南卡通等行业领军企业合资成立了甘道智能、云趣数科、中招公信链、红洞数藏等公司，以资本带动生态布局，构建区块链产业护城河。

采访过程中，恰逢杭州市人才办上门送上杭州首个“人才日”礼物，展开带有“踔厉奋发”四个大字的书法卷轴，感受到礼敬人才的诚意，接收了共赴未来的盛情邀约，李伟备受鼓舞，止不住地“感谢杭州”。

一个数字开启未来的新时代，将崛起更多“时势英雄”。对于李伟而言，打造一个更安全、更可信的价值互联网，前路可期，行则将至。

2035年远景展望：

未来的很长一段时间里，区块链在帮助社会数字化转型、推动数字经济高质量发展的过程中将发挥提质增效作用。

面向未来，趣链将紧握发展机遇，大胆创新、主动谋划，积极发挥区块链黏合剂作用，打造更为领先的技术生态、应用生态、产业生态。“我们始终坚持‘技术创新，让世界更可信，让信任更简单’的伟大使命，与一流员工、一流客户、一流股东努力构建开放共赢的区块链生态。”李伟表示。

发展对话：

问：公司团队成员大多是“90后”，在管理年轻团队方面有什么心得？

答：不要小看年轻人，不要当自己是领导，不要以年龄、资历衡量一个人，给他们足够的空间、信任和自由度，足够远大的前景，让大家有一起做成一件事的认同感。

问：技术人员和CEO，这两种身份在你身上是合二为一的，你的感受如何？

答：当研究员和当老板是完全不同的两种思维方式。成为先驱而不是先烈的关键就是管理者既要懂技术，也要懂市场。我觉得我适应得还不错。

问：你曾经是大学老师，有没有想过退休之后做什么，比如回到学校？

答：坦白说，我没有明确的退休规划，再过30年，或许已经没有“退休”这一概念，也有可能我会成为在数字空间里存在的“数字人”继续工作。当然，回到学校也是一个不错的选择。