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社保缴费基数调整(社保缴费基数调整起始年月)(社保缴费基数调整日期)

2年前(2022-06-28)社保77
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最近有一位之前找过打工网的工友问了我们小编的一个问题,我相信这也是很多出门打工的朋友经常会疑惑的问题:社保缴费基数调整相关问题,社保缴费基数调整起始年月相关问题,带着这一个问题,让专业的深圳电子厂小编告诉您原因。

本文目录一览:

社保基数可以调整吗?为什么呢?

引言:每年的社保基数是会面临着调整,主要是根据统计部门发布的上一年职工的平均工资来进行确定的,当了解上一年平均工资之后,社保缴费基数也会根据调整,如果平均工资是有上升的情况,社保缴费基数也会随之上调,但是如果面临着下降的情况,社保缴费低数也会跟着下降。只有根据缴费人的缴费基数来适应整个国家社会平均工资标准的基础上,对于未来养老金以及医疗报销,还有其他一些事项时,能够避免发生较大的差距,能够满足日常生活水平以及福利标准,才能够维持正常的生活水平。不过社保基数调整也是根据每个地区的实际情况来进行判定的,具体的话是以地方标准为准。

社保基数调整和参保人有关系吗

社保基数调整和参保人是有着一定的关系,主要是根据参保人实际工资缴纳的标准来进行缴纳社保的,但是大多数情况下是不会影响职工的缴费时间的,但是对于职工账户里的金额是有着一定影响的。将一些收入比较低,按照最低缴纳基数的员工来说,由于缴纳下限提高了,所以被扣的社保费用也会有一定增加,在工资不增长的情况下是有可能面临着工资降低的问题。所以缴纳比例不变的情况下,基数越高缴纳的社保越高,在退休之后缴纳的待遇也会更好一些。

社保基数调整时间

一般情况下社保基数调整时间是按照每年的社会平均工资来进行判定的,一般是到每年7月份全国各地平均工资出来之后社保经办机构就会根据当地的平均工资来进行调整,一般是定在了7月份左右。

总结

最后对于社保基数的调整,其实还是根据整个社会的基本工资来进行调整的,就像一个社会收入的调控者,对于收入过高的降一降,对于收入过低的提高一下。

2022年社保缴费基数标准

1月起,全国各地社保缴费基数调整,逐步统一标准统一缴费年度

2022年1月,全国迎来职工社保重要调整!

2022年1月1日起实施企业职工基本养老保险全国统筹,统一养老保险缴费比例和缴费基数是重要内容。福建、广东、四川等多省份的社保缴费规则也发生了变化!

统一全国缴费标准,又涨了!

2021年多省将逐渐过渡统一全国养老缴费标准,单位部分社保费将增加,员工到手工资也将发生变化!

01、逐步统一养老缴费比例

2022年1月起,全国各地将统一执行我国核准的参保单位和个人缴费比例,调整后,养老保险缴费统一为:单位缴费比例为16%,个人缴费比例8%。

养老缴费金额=缴费基数X缴费比例

2022年1月起,广东省、厦门市等地将调整单位养老保险费标准,单位缴费比例低于16%的市,统一将调整为16%,对于单位而言,人均缴费金额上涨了!

此前,浙江省从2022年1月1日起,统一按职工个人缴费工资之和核定单位缴费工资,单位缴费比例调整为16%,城镇个体劳动者缴费比例调整为20%。有雇工的个体工商户,雇主的养老保险费全部由其本人缴纳;雇工的养老保险费,由雇工缴纳8%、雇主缴纳12%。

02、逐步统一养老缴费基数

统一以「全省全口径城镇单位就业人员平均工资」为依据核定参保个人缴费工资基数上下限。

2022年起,全国各省将个人缴费工资基数下限过渡至「全省全口径城镇单位就业人员月平均工资」的60%。

2021年年底,四川省2022年1月起,以全省上年全口径城镇单位就业人员平均工资的60%和300%分别作为个人缴费基数下限和上限。

调整后,四川省社保最低基数从3416元调整为3726元,涨了310元!

调整社保年度为自然年度

目前全国各省对于社保缴费年度的设定暂未统一,存在两种标准:

每年7月到次年6月为一个年度

每年1月到12月为一个年度。

2022年开始,全国多地也开始调整社保缴费年度,如厦门市从1月起,将企业职工养老保险缴费年度调整为自然年度(每年1月1日至12月31日)。

为什么要关注社保缴费年度?

社保缴费基数调整(社保缴费基数调整起始年月)

一个城市,同一个年度只有一个缴费上下限标准,每年当地人社局都会更新缴费上下限标准。

因此对于经办人来说,需要十分关注当地的社保缴费年度,关系到年度内的员工社保缴费标准调整、补差,同时,个别地区社保跨年度补缴难度加大、产生滞纳金,需要经办人注意在年度截点,检查清楚单位参保缴费情况,以免增加企业风险!

全国各地调整情况

1、河南

2021年7月至2022年6月,全省社会保险(含基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险)缴费基数以5328元/月确定个人缴费基数上下限,缴费基数下限为3197元(60%),缴费基数的上限15984元(300%)。

2、江苏

一、2022年1月1日至12月31日,全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行。

二、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行,具体执行时间由各设区市确定。

3、辽宁

一、2020年全省全口径平均工资为68508元(月平均工资为5709元)。

二、2021年1月1日至2021年12月31日,全省企业职工基本养老保险和机关事业单位养老保险个人缴费基数上限为17127元/月,个人缴费基数下限为3284元/月。个人缴费基数已按上年个人缴费基数上下限标准核定的,需重新核定,其中已办理待遇计发、丧抚待遇领取、养老保险关系转移、个人账户一次性返还等变更业务的,个人缴费基数不再重新核定。

三、2021年全省(不含沈阳市、大连市)企业职工基本养老保险、全省机关事业单位养老保险基本养老金计发基数为76080元(月计发基数为6340元);沈阳市企业职工基本养老保险基本养老金计发基数为90360元(月计发基数为7530元);大连市企业职工基本养老保险基本养老金计发基数为96456元(月计发基数为8038元)。已按上年计发基数为当年退休人员预发基本养老金的,重新计算退休人员养老保险待遇。

四、2020年全省职工年平均工资为79472元(月平均工资为6623元)。

五、2020年全省城镇居民人均可支配收入为40376元(月人均为3365元)。

2021年1月-2021年12月灵活就业人员缴费基数情况

4、天津市

天津市用人单位及其职工缴纳职工基本养老、职工基本医疗、失业、工伤和职工生育保险费基数最低和最高标准分别为3930元和20331元。

无雇工的个体工商户和灵活就业人员缴纳基本养老保险费可以在3930元至20331元之间选择适当的缴费基数。无雇工个体工商户和灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险费基数为3930元。

需要注意的是,此次社保基数虽然11月才公布,但是企业需要按照按照5265元标准计算保值系数,补缴2021年6月30日前用人单位及其职工欠缴的基本养老保险费。

5、重庆市

重庆市2021年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险缴费基数上下限核定(含补缴历年社会保险费)工作中使用的就业人员平均工资为73978元/年(6165元/月)。

重庆市2021年度城镇企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员养老保险、失业保险、工伤保险、医疗生育保险参保职工月缴费基数上限为18495元,下限为3699元;

以个人身份参加城镇企业职工基本养老保险人员,2021年度月缴费基数上限为18495元,下限为3699元。

6、四川省

11月9日,四川省公布2021年度全省职工基本养老保险缴费基数上下限。

2021年度,全省职工基本养老保险缴费基数上限为18630元/月,企业职工基本养老保险缴费基数下限为3416元/月、机关事业单位工作人员基本养老保险缴费基数下限为3726元/月。

全省以个人身份参加企业职工基本养老保险的个体工商户和灵活就业人员,可在缴费基数上下限之间选择适当的缴费基数,具体缴费基数档次由各地继续按现行方法执行。

7、湖南省

11月23日,湖南省公布2021年职工基本养老保险缴费基数和计发基数。

2021年职工基本养老保险的缴费基数为5460元/月,计算职工基本养老金计发方法中的2021年度缴费工资指数时相应进行调整。

缴费基数(含职工和灵活就业人员)上限调整为16380元/月,下限调整为3276元/月,各地要按照新公布的2021年度缴费基数上下限进行差额补收或补退。

全省2021年度退休符合职工基本养老金领取资格人员基本养老金计发基数为6728元/月。

社保基数怎么调整

法律分析:社保缴费基数是一年一调,在社保年度申报的时候进行调整,其他时间段原则上不可以进行调整。社会保险的月缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的,每年确定一次,且一旦确定以后,一年内不再变动。员工缴费基数与两个因素有关,一个是员工的工资标准,还有一个是当地最低社平工资。所谓最低社平工资是当地上一年度社平工资的60%。1.当员工工资标准大于最低社平工资时,按照员工工资来作为社保缴费基数;

2.当员工工资标准小于最低社平工资时,按照最低社平工资来作为社保缴费基数。 一般企业都是将员工工资申报数记为最低社平工资,但是当需要调整时,也可以自行上调,但最高不能高于社平工资的300%。 调整工资基数现在可以通过登录企业社保网,在工资申报项进行调整,最后点击确定并进行业务提交即可。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第六十一条 社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。

第六十二条 用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。

社保基数调整,该如何进行调整?

 可以登录网上社保服务平台,找到申报业务管理,然后根据流程输入变更基数的人员姓名与身份证号,并输入变更基数就可以了。

社保基数调整的依据是什么?

调整依据根据公司给您的工资确定,即如果您的工资在调整时间之前发生变化,公司将根据您的工资做出相应的声明。如果公司为您申报的基本数低于上一年度社会保障公积金规定的基本数,将帮助您按照上一年度申报的基本数进行支付。如果公司为您申报的基本金额高于上一年度社保公积金规定的基本金额,则意味着公司将按照申报金额向您支付。

社保缴费基数低于实际工资可投诉吗?

根据国家规定的要求,为了按照最低工资基数缴纳职工社会保障,公司将选择申报职工工资作为社会保障缴费的最低基数。这是因为社会保障基础和工资之间存在着关系。工资水平高于社会最低工资平均水平的,以工资水平为支付依据;工资水平低于最低社会平均工资的,以最低社会平均工资为支付依据。在这方面,如果雇主单位不低于社会保障基础的最低标准,则不能投诉。

社保缴费基数上下限。

社会保险基数有上下限,最低工资不得低于上一年度城市职工月平均工资的60%(私营企业职工、个体工商户职工、城镇无户籍职工不低于50%,私营企业法人、工商户股东、业主不低于100%)个人);最高工资不得超过城市职工上一年度月平均工资的300%。市统计局每年公布该市雇员的平均工资。支付基数应在支付的同一年内固定,不得一半变更。每年4月至6月,用人单位必须根据所在城市社会保险经办机构的通知,申报其员工在新的一年中缴纳社会保险的依据。

2021年社保基数调整通知

2021年社保基数调整通知?7月1日起社保缴费基数要上调了!继社保不再执行减免后,各地陆续公布了2021年度的社保缴费基数和标准。也就是说,今年7月起,我国大部分地区都开始对社保基数进行了调整。自2021年7月1日起,北京市2021年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限调整为28221元。社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数,各地普遍以社会平均工资的60%—300%为社保缴费基数,工资平均数不到下限的按照下限算,超过上限的按照上限计算。一般来讲,投保人社保的缴费基数一般有最低档40%、一档60%、二档80%、三档100%、最高为300%等,具体缴纳档次跟个人职业和收入以及地区人均工资水平有关。

《关于公布2021年度社会保险缴费基数上下限的通知》:2021年度最低基数调整为3746元,最高基数调整为18726元。

只要你仔细阅读了上述,那么你就已经了解了社保缴费基数调整起始年月的相关知识,如果屏幕面前的你还有什么对社保缴费基数调整好的建议和想法,欢迎各位再下面评论区评论出来,我们将及时回复。

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